Conceptos y pilares fundamentales de SSL; Marco legal y responsabilidades clave; Identificación y control de riesgos laborales; Tecnología, participación y cultura preventiva; Futuro y mejora continua en SSL

Salud y Seguridad Laboral

Ciencias

Salud y Seguridad Laboral

Gestión integral para entornos de trabajo seguros.

Índice

• Conceptos y pilares fundamentales de SSL

• Marco legal y responsabilidades clave

• Identificación y control de riesgos laborales

• Tecnología, participación y cultura preventiva

• Futuro y mejora continua en SSL

Salud y Seguridad Laboral: Una Visión Integral

La Salud y Seguridad Laboral (SSL) es la disciplina que protege el bienestar físico, mental y social de los trabajadores, previniendo accidentes y enfermedades ocupacionales. Busca crear un entorno de trabajo seguro y saludable, como evitar caídas en construcción o gestionar el estrés en oficinas.

Trabajadores de construcción en acción, enfocados en seguridad.

Pilares de la Gestión de SSL

• Prevención: Anticipar y eliminar riesgos laborales.

• Protección: Implementar medidas de control efectivas.

• Mejora Continua: Ciclo PDCA para optimización constante.

• Participación: Compromiso de todos (empleadores, trabajadores).

Nivel Global: Convenios OIT

Nivel Local: Leyes Nacionales

La OIT establece estándares internacionales. Los Convenios 155 y 187 son clave para la seguridad y salud en el trabajo. Definen políticas nacionales y sistemas de gestión.

Cada país adapta la normativa global. Ejemplos: España (Ley 31/1995), Perú (Ley 29783). Incluyen reglamentos específicos por sector (minería, construcción).

Responsabilidades del Empleador y la Dirección

Entorno Seguro

Garantizar un lugar de trabajo seguro y saludable para todos.

Gestión y Capacitación

Implementar SG-SSL y ofrecer formación obligatoria de seguridad.

Cumplimiento Normativo

Asegurar la conformidad legal con auditorías internas y externas.

Derechos y Deberes de los Trabajadores

Derechos Fundamentales

Recibir información y formación sobre riesgos. Interrumpir actividades con riesgo grave e inminente para su seguridad o salud.

Deberes y Responsabilidades

Cumplir normas de seguridad, usar EPP correctamente. Reportar condiciones peligrosas o maquinaria defectuosa a su superior.

Riesgos Físicos: Ruido, Vibraciones y Temperaturas Extremas

Ruido (fábricas), vibraciones (martillos neumáticos) y temperaturas extremas (cámaras frigoríficas) son riesgos. Causan hipoacusia o Raynaud. Prevención: protectores, aislamiento, ropa térmica.

Riesgos Químicos: Exposición y Control

La exposición a sustancias químicas (disolventes, ácidos) en industria y agricultura es peligrosa. Controlar implica ventilación localizada, EPP específico (respiradores, guantes) y manejo seguro con fichas de datos de seguridad.

Trabajadores controlan humos tóxicos en fundición de plomo.

Riesgos Ergonómicos: Diseño del Puesto de Trabajo

Posturas forzadas, movimientos repetitivos y levantamiento de cargas causan Trastornos Musculoesqueléticos (TME). Soluciones incluyen mobiliario ajustable, herramientas adaptadas y pausas activas. Un diseño ergonómico protege su salud.

Espacio de trabajo para producción y revisión de textos.

Salud y Seguridad Laboral

Conceptos y pilares fundamentales de SSL; Marco legal y responsabilidades clave; Identificación y control de riesgos laborales; Tecnología, participación y cultura preventiva; Futuro y mejora continua en SSL

Quienes vieron esta diapositiva también disfrutaron de...